Betriebliche Altersversorgung und Entgeltumwandlung für Medizinische Fachangestellte/Arzthelfer/innen

Am 1. Juli 2011 ist der "Tarifvertrag zur betrieblichen Altersversorgung und Entgeltumwandlung für Medizinische Fachangestellte/Arzthelfer/innen" in Kraft getreten. Danach haben Medizinische Fachangestellte/Arzthelfer/innen Anspruch auf diese Art der Altersversorgung, die zum Teil vom Arbeitgeber mitfinanziert wird.

 

Gesundheitsrente - die betriebliche Altersversorgung für Medizinische Fachangestellte/Arzthelfer/innen

Alle niedergelassenen Ärzte sind jetzt in ihrer Rolle als Arbeitgeber gefordert. Mit der Gesundheitsrente steht ihnen ein gemeinsam mit den Tarifparteien erarbeiteter Weg zum Aufbau der betrieblichen Altersversorgung für Praxisangestellte zur Verfügung. Die Gesundheitsrente wurde exklusiv für die Angehörigen der Gesundheitsberufe entwickelt. Sie bietet zahlreiche Vorteile für den Arzt als Arbeitgeber und für die Praxisangestellten. Detaillierte Informationen zur Gesundheitsrente erhalten Sie unter www.gesundheitsrente.de Oder nutzen Sie gleich die Möglichkeit, ein individuelles und unverbindliches Angebot zur Gesundheitsrente anzufordern.

Der Tarifvertrag und weitere Informationen können auf den Seiten der Bundesärztekammer eingesehen werden. Die Landesärztekammer Hessen sowie die Bezirksärztekammern senden Ihnen diese gerne kostenlos zu.
Die Landesärztekammern und die Kassenärztlichen Vereinigungen sind nicht für Beratungen zuständig. Dies übernimmt vereinbarungsgemäß der Beratungsservice der Deutschen Ärzte-Versicherung.

Bei besonderen Fragen wenden Sie sich aber bitte an den
Beratungsservice der Deutschen Ärzte-Versicherung
Telefon: 01803 554416
oder 0221 5998-264
bzw. den Herausgeber:
Arbeitsgemeinschaft zur Regelung der Arbeitsbedingungen von Medizinischen Fachangestellten/Arzthelfer/innen www.gesundheitsrente.de

Von den genannten Ansprechpartnern können Sie detaillierte Informationen zur betrieblichen Altersversorgung erhalten.