Muster-Arbeitsvertrag

Arbeitgeber müssen künftig bei Einstellungen von Mitarbeitern mehr Informationen geben als dies bisher notwendig war. Das Nachweisgesetz, welches aufgrund der Umsetzung der EU-Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen (EU-Richtlinie 2019/1152 – Arbeitsbedingungen-Richtlinie) durch den deutschen Gesetzgeber geändert wurde, gilt in seiner Neufassung ab dem 1. August 2022.